Deine Aufgaben:
SPS-Entwicklung & Programmierung: Entwicklung individueller Steuerungssoftware für Kälteanlagen und Wärmepumpen mit Siemens S7-1200/1500 (FUP, vereinzelt SCL) im TIA Portal.
Visualisierung & Netzwerktechnik: Erstellung von Visualisierungen mit WinCC Advanced/Unified sowie Umsetzung von Netzwerktechnik und Security nach Cyber Resilience Act.
Inbetriebnahme & Optimierung: Durchführung der Inbetriebnahme vor Ort oder remote, Optimierung der Steuerung sowie Fehlersuche und Störungsanalyse im Team.
Dokumentation & internationale Projekte: Erstellung der SPS-Dokumentation in der jeweiligen Landessprache zur Unterstützung internationaler Projekte.
Erforderliche Qualifikationen für Deinen Start im pakt-Team
Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in der Automatisierungstechnik (Bachelor/Master) oder eine vergleichbare Qualifikation.
Erfahrung in der SPS-Programmierung, vorzugsweise mit Siemens S7.
Fundiertes Thermodynamik-Wissen über Kälteanlagen und Wärmepumpen.
Reisebereitschaft: Kein Dauerpendeln – aber Abwechslung garantiert.
4 gute Gründe, um bei uns zu starten:
Attrkatives Gehaltspaket
Wir bieten Dir eine marktgerechte Vergütung, inklusive diverser Zusatzleistungen.
Kontinuierliche Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten
Damit Du Deine Ziele erreichst unterstüzen wir Dich mit Fort- und Weiterbildungen. Du hast bei uns Aufstiegsmöglichkeiten und kannst gerne Verantwortung übernehmen.
Unbefristetes Arbeitsverhältnis
Du hast feste Arbeitszeiten in einer 38-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage zur flexiblen Einteilung und die Möglichkeit, bis zu 4 Tage pro Monat mobil zu arbeiten.
Ein unterstützendes und wertschätzendes Teamumfeld
Familiärer und respektvoller Umgang, ein bodenständiges Team und Transparenz auf allen Ebenen.
Unsere Zahlen sprechen für sich:
75+
Jahre Firmengeschichte
Die pakt GmbH wurde 1946 von Alfred Kunze in Potsdam als Handwerksbetrieb gegründet, zunächst mit Fokus auf Kühlschrankreparaturen und Handel. Schnell erweiterte sich das Portfolio um gewerbliche Kälteanlagen. Nach der Zwangsverstaatlichung 1972 und Integration in den VEB Kältetechnik Potsdam wurde das Leistungsspektrum um industrielle Kältetechnik, Wärmepumpen und Wärmespeicher ergänzt. Seit der Privatisierung 1992 agieren wir wieder als eigenständiges Unternehmen.
Unzählige
realisierte Projekte
Zu unseren Partnern zählen Betriebe der Lebensmittelwirtschaft, der temperaturgeführten Logistik, der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA) sowie der Verfahrenstechnik. Gemeinsam haben wir zahlreiche Projekte im In- und Ausland erfolgreich umgesetzt - von NH3- und CO2-Kältemaschinen bis hin zu Flüssigkeitskühlern, energetischen Sanierungen und Sonderanlagenbau.
47
Mitarbeiter
Wir sind ein leistungsstarkes, zukunftsorientiertes Unternehmen, dessen Erfolg maßgeblich durch das Engagement unserer Kolleginnen und Kollegen in verschiedenen Bereichen getragen wird. Wir beschäftigen zurzeit 47 Mitarbeitende, wovon 15 über einen Meister- oder Hochschulabschluss verfügen und 25 Personen über eine abgeschlossene Berufsausbildung. Zur Deckung unseres Fachkräftebedarfs werden derzeit 7 Auszubildende in zwei Berufsfeldern ausgebildet.
Was passiert danach?
Der Ablauf Deiner Bewerbung
Nach Deiner Bewerbung werden wir Dich innerhalb von 1-2 Werktagen kontaktieren. Wenn wir gemeinsam feststellen, dass Du menschlich sowie fachlich in unser Team passt, vereinbaren wir ein persönliches Kennenlerngespräch.
Sebastian Querner
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